Chapecó (7.6.2019) – A coordenação da COMJOVEM, núcleo regional Chapecó, promoveu reunião, na manhã desta sexta-feira (7), para debater a proposta da nova Convenção Coletiva de Trabalho do TRC – Transporte Rodoviário de Cargas. A negociação para reajuste de salário e estabelecer cláusulas sociais é feita pelo SITRAN Chapecó com a representação da categoria profissional.
A COMJOVEM está participando das discussões “por manter inter-relacionamento com o setor”, disse a coordenadora do núcleo regional Chapecó, Patricia Costella. Na condição de agente de apoio, a Comissão de Jovens Empresários e Executivos do TRC “procura auxiliar em todas as frentes ligadas a administração empresarial”, argumenta.
O assessor sindical do SITRAN, Euclides Badin, disse que a negociação “está emperrada” conseqüência da MP – Medida Provisória 873, que trata da contribuição sindical. O processo negocial está em compasso de espera aguardando pelo encaminhamento e desfecho do assunto. A MP tem validade até o final deste mês e precisa de aprovação para continuar em vigor.
A data base da categoria profissional é 1º de maio. Porém, “não temos nenhuma definição sobre o fechamento da Convenção Coletiva”, explicou Badin. O SITRAN já sugeriu aos transportadores associados que repassem os 5,07% do INPC acumulado aos salários, enquanto a situação permaneça indefinida.
O advogado Ariel Silva, assessor jurídico do SITRAN, anunciou que foram promovidas algumas adequações aos termos que vinham sendo negociados até agora. “Agrupamos textos à condensação de matérias para que o documento fique em conformidade com nosso tempo”, justifica. As sugestões propostas são temas a serem tratados com o sindicato laboral.
Assessoria de Imprensa SITRAN
